Program ERASMUS+ umožňuje pedagogickým zamestnancom realizovať krátkodobé prednáškové pobyty na partnerských univerzitách v zahraničí. Program podporuje výmenu odborných znalostí a skúseností, zároveň prispieva k zvyšovaniu kvality edukačnej a výskumnej praxe na univerzitách.
Typy mobilít
Zamestnanecké mobility vo forme školenia alebo tréningu (STT) sú určené pre pedagogických aj nepedagogických zamestnancov univerzity. Aktivita môže zahŕňať tzv. Staff week, Job shadowing, odbornú prípravu, študijnú návštevu či školenie (pozn. konferencie nie sú povolené). Realizácia môže prebiehať na vysokoškolských inštitúciách, organizáciách v oblasti vzdelávania, výskumu, inovácií vrátane podnikov, výskumných ústavov, nadácií či iných vzdelávacích centier na základe dohodnutého programu vo forme dokumentu Program mobility na účely tréningu.
Staff Week je krátkodobý tréningový pobyt pre zamestnancov vysokých škôl, zameraný na rozvoj odborných kompetencií, výmenu skúseností a medzinárodnú spoluprácu. Účastníci sa zúčastňujú workshopov, prednášok a návštev pracovísk hostiteľskej inštitúcie, pričom nadväzujú kontakty a získavajú nové poznatky pre svoju profesijnú prax. Trvá od 3-5 dní.
Job Shadowing predstavuje formu odbornej mobility, pri ktorej zamestnanec pozoruje pracovné procesy kolegu v zahraničnej inštitúcii. Cieľom je učenie sa prostredníctvom sledovania každodenných činností, získavanie inšpirácie a porovnávanie pracovných postupov bez priameho zapojenia do práce hostiteľskej organizácie.
Aktuálnu ponuku Staff Week-ov, školené a tréningov v Európe nájdete na týchto odkazoch:
Ciele mobility zamestnancov sú:
-
príprava a prezentácia výstupu alebo projektu pridanej hodnoty s definovanými prioritami v oblasti internacionalizácie pre katedru/fakultu (počas mobility sa vytvorí základňa partnerstva pre ďalšie projekty medzinárodnej spolupráce v rámci ERASMUS+ – predpokladá sa jasne definovaný a monitorovateľný výstup tohto druhu)
-
precizovanie obsahu štúdia na obidvoch inštitúciách pre ERASMUS+ študentov,
-
podpora výmeny odborných znalostí a skúseností tvorivých pracovníkov univerzít,
-
zvýšenie kvality edukačnej a výskumnej praxe na univerzitách prostredníctvom nadnárodnej mnohodimenzionálnej skúsenosti tvorivých pracovníkov vysokoškolských inštitúcií,
-
integrácia skúseností a poznatkov z mobility do procesu inovácie rôznych aspektov akademického života.
Podmienky absolvovania mobility
Predpokladom realizácie mobility Erasmus+ za účelom výučby alebo školenia je úspešné absolvovanie výberového konania zverejneného na stránkach na príslušnej fakulty.
Postup pred mobilitou
V prípade STT mobilít nemusí byť Erasmus medzi-inštitucionálna zmluva podpísaná. Prijímajúcou inštitúciou môže byť aj podnik, nezisková organizácia a iné.
Účastník mobility je povinný zabezpečiť si adekvátne poistenie podľa požiadavky aktuálne bežiaceho projektu. Požadované minimum je poistenie liečebných nákladov v zahraničí. Účastník mobility je povinný nahlásiť na fakulte príslušnej referentke služobnú cestu na dni mobility.
Postup po mobilite
Na Oddelenie pre vonkajšie vzťahy a mobilitu (IRO) účastník mobility doručí:
- Potvrdenie o dĺžke mobilityNa ekonomické oddelenie príslušnej fakulty účastník mobility doručí:
- Potvrdenie o dĺžke mobility
- Dohodu o poskytnutí grantu
- Doklady k zúčtovaniu zahraničnej pracovnej cesty
